最 强 简 历 攻 略：你早晚用得上，不如先收藏！简历制作技巧实例分析优秀案例展示热门问题答疑-最 强 简 历 攻 略：你早晚用得上，不如现在收藏！简历制作技巧/实例分析/优秀案例展示/热门简历问题答疑

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• 明媚的Yuki:感谢框框邀请[给心心] 简单总结一下核心知识点： 1、第一感觉很重要：一页长度，结构清晰，重点突出，不要花里胡哨，简洁明了就好；[doge] 2、教育经历&实习经历最优先，时间顺序由近及远，其余内容挑相关的、亮眼的写；[羞羞] 3、具体描述按“动宾+产出”的结构，尽量避免口语化表述，运用数据突出个人业绩和成果，不要写成岗位职责；[撇嘴] 4、不要妄想把自己全都通过简历来展示，太满或太少都不是最佳状态，记得提前预设面试官提问~让面试官感兴趣更重要[OK] 最后祝大家都能收获心仪的OFFER啦[给心心] 也欢迎关注我们银行的招聘呀[偷笑][妙啊]
• 取景框看世界:方便xdm操作，这里贴出简历制作文字版，字太多了，分三次发在楼中楼，别看漏了，值不值得一个三连？[脱单doge]   简历元素： 一、基本信息 1、姓名、电话、邮箱必需。 2、其他个人信息一般不必需，除非岗位有特殊要求。 3、照片按投递岗位要求和自身颜值酌情提供。 二、教育经历 1、院校、专业、修读时间必需，且按照时间由近及远排布。 2、成绩和排名如果比较好，可以提供。 3、修读课程投递岗位要求和课程成绩优劣酌情提供。 4、在读期间如有代表性奖项或荣誉可以简略提供。 三、工作/实习经历 1、公司名称、职位、工作/实习时间必需，且按照时间由近及远排布。 2、每份工作/实习的经历描述，结合投递公司和岗位要求撰写相关内容，可以按照STAR原则的结构，切忌面面俱到或过于简略。 四、科研经历/项目经历/校园经历等其他经历 1、相关科研/项目/组织/…名称、职能、经历时间必需，各自板块按照你的优势和岗位要求进行排序。 2、各个板块内部如有多项，时间由近及远排布。 2、各个经历描述，结合投递公司和岗位要求撰写相关内容，可以按照STAR原则的结构，切忌面面俱到或过于简略。 五、其他内容 1、根据你的个人特质和岗位要求，可以有资格证书、技能、兴趣爱好、个人评价等内容，但最好和职位相关或是你个人亮点。 2、个人评价一般不写，容易有凑字数嫌疑，如果一定要写建议转换为个人优势，简略写。   注：STAR原则，即Situation背景、Task任务、Action行动、Result产出。
• 雨听风停:关于我提前八年收藏如何制作简历这件事[doge]
• 長う情:我觉得始终有一个问题 第一点，这是站在HR的角度去看简历，我看有相当一部分是应届生，那么问题就来了，我们都知道HR想看什么，但是在学校能有多少HR看的上的经历呢，我负责任的说。相当大一部分是普通人，做不到简历上面有多么豪华，那么我们精炼信息的时候写还是不写呢？ 第二点，流程就是筛简历，约面试，复试，入职的一个流程，很多人没有那么多精力去每个公司去特别修改，所以大部分简历都是一个大概的状况 所以海投属于正常，简历来说更多是一个参考，重要的还是面试 第三点，工作经历主要是表现你在什么时间在做什么有什么成果，没有闲着，并不是说和求职职位不相关都没用
• 亮亮远远的日常:哈喽大家好我是框框的朋友，也是视频里和大家分享游戏行业经验的的HR远远[doge]对于游戏行业感兴趣的同学，想了解游戏公司的真实工作体验和感受，可以关注我呀～我们会继续和大家分享更多干货！有需要游戏|互联网行业内推或者咨询其他问题的同学，也欢迎私信我[脱单doge]